Как посчитать баллы к пенсии 2018г

Содержание
  1. Пенсионные баллы – 2018: считаем правильно
  2. Расчёт стажа до 1991 года
  3. Пенсионные баллы — начисления и примеры расчётов
  4. Калькулятор расчёта накопительной компенсации
  5. Получение страховой компенсации
  6. Пенсионные баллы
  7. Расчет баллов до 2002 г
  8. Расчет баллов до 2015 г
  9. Начисление баллов с 2015 г
  10. Социальная пенсия
  11. Государственная компенсация
  12. — Пенсионные баллы
  13. Как посчитать пенсию по баллам с помощью калькулятора
  14. Как посчитать количество накопленных баллов?
  15. Пример расчета индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов)
  16. Пример расчета пенсии на сайте ПФР с помощью онлайн-калькулятора, учитывающего накопленные баллы
  17. Как правильно посчитать свои пенсионные баллы в 2018 году: наглядный пример расчета балла для начисления пенсии
  18. Приведем наглядный пример расчета «пенсионного балла»:
  19. Как начисляются пенсионные баллы: все четыре периода расчёта пенсии
  20. Переводим в пенсионные баллы пенсионный капитал до 2002 года
  21. Переводим в пенсионные баллы пенсионный капитал за 2002-2014 годы
  22. Как начисляются пенсионные баллы с 2015 года
  23. Когда пенсионные баллы начисляются, даже если вы не работаете
  24. Подписывайтесь на Дзен-канал «ПРАВО ИМЕЮ»!
  25. Как посчитать пенсию по баллам при помощи калькулятора 2018 год
  26. Как начисляются пенсионные баллы
  27. Формула расчёта пенсионных баллов
  28. Как считать пенсионные баллы за советский стаж
  29. Как рассчитать пенсионные баллы до 2002 года
  30. Как посчитать пенсионные баллы за 2017 год
  31. Как рассчитать пенсионные баллы в 2018 году
  32. Что такое максимальное количество пенсионных баллов для расчёта пенсии
  33. Сколько баллов нужно для выхода на пенсию
  34. Формула расчёта страховой части пенсии
  35. Как посчитать размер своей пенсии
  36. Что такое пенсионный калькулятор
  37. Какие изменения произошли в пенсионном калькуляторе в 2018 году
  38. Как воспользоваться пенсионным калькулятором для подсчёта пенсионных баллов и расчёта своей пенсии
  39. Заключение

Пенсионные баллы – 2018: считаем правильно

Как посчитать баллы к пенсии 2018г</span>» width=»300″ height=»226″ class=»alignleft size-medium» /></p><p>Баллы – это величина измерения и обиходное название индивидуального пенсионного коэффициента (также часто называют ИПК). ИПК является основой расчёта пенсии по старости. Как рассчитать пенсию по баллам?</p><h3>Общая информация о пенсионной выплате</h3><p>Основная проблема при понимании исчисления выплаты кроется в её неоднородной структуре. Формально — это два элемента: страховая пенсия по старости и фиксированная выплата. Страховую часть формируют накопления, заработанные:</p><ul><li>до 2002 года;</li><li>2002-2014 годы;</li><li>с 2015 года;</li><li>в нестраховые периоды.</li></ul><p>Фиксированная выплата в 2018 году составила 4 982,90 рублей.</p><p><strong>Важно!</strong> Размер выплаты для разных категорий получателей регулируется статьями 16,17 Закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ.</p><p>Кто имеет право на военную пенсию за выслугу лет и по возрасту в 2018 году?</p><p>Общие основания для выхода оформления:</p><ul><li>возраст;</li><li>необходимая продолжительность страхового стажа;</li><li>соответствующее количество пенсионных баллов.</li></ul><h3>Общие определения и формулы</h3><p>Как видно из таблицы ИПК полностью определяет размер пенсии. Но для расчёта самого ИПК теперь требуется высчитать значение каждой его составляющей. Для страховых периодов до 01.01.2015 года это делается по формуле:</p><p>Расчетный размер страховой пенсии/стоимость одного балла + сумма коэффициентов за каждый год/коэффициенты</p><p>Для страховых периодов с 2015 года новая формула:</p><p>(Количество баллов за год + сумма коэффициентов нестраховых периодов)/коэффициенты</p><p>При этом, установлено предельное значение коэффициентов по годам:Для страховых периодов с 2015 года новая формула:</p><ul><li>для 2015 года – 7,39;</li><li>для 2016 года – 7,83;</li><li>для 2017 года — 8,26;</li><li>для 2018 года – 8,7.</li></ul><p><strong>Важно!</strong> Обе формулы – рабочие. Каждая из них применяется исключительно для своего отрезка времени: до 1 января 2015 года и, соответственно, после.</p><p>Порядок расчета среднемесячной заработной платы работникам</p><p>В расчётной формуле для актуального времени фигурирует годовое количество ИПК. Как его рассчитать? Здесь недостаточно формулы, примеры дополнительно приведены для наглядности.</p><p>По данным Росстата средняя заработная плата в России по состоянию на март составила 36857,00 рублей. Возьмём эту сумму за отправную точку.</p><p>36857,00 * 12 = 442284,00 годового дохода</p><p>В примере коэффициент нужно высчитать по формуле: размер средней зарплаты*количество месяцев*16% (индивидуальная часть тарифа страховых взносов), то есть 442284,00*16% = 70765,44 годовых отчислений в Пенсионный фонд России.</p><blockquote class=

При этом для достижения предельного коэффициента сумма составит: 85 083 * 12 * 16% = 163 359,00 рублей.

Значение, способы определения и принципиальные отличия страхового и трудового стажа

Таким образом, расчёт балла для средней заработной платы будет следующим:

70765,44/163 359,00*10 = 4,3.

Важно! Согласно новому законодательству принципиально достижение минимальной продолжительности стажа 9 лет. Продолжительность стажа свыше 9 лет на размер выплаты не влияет.

После расчёта всех необходимых коэффициентов за отдельные периоды их значения суммируются, а общее значение ИПК применяется в формуле расчёта пенсии: (сумма баллов умножается*стоимость 1 ПК)+ фиксированная выплата. Стоимость 1ПК установлена статьёй 5 Федерального закона от 28.12.2017 № 420-ФЗ, с начала 2018 составляет 81,49 рубля.

Расчёт стажа до 1991 года

Работники, оформляющие пособия в ближайшие годы имеют продолжительный стаж работы, приходящийся на время до 1991 года. В отношении этих отчислений действует Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Чтобы высчитать ИПК для отчислений по 2001 год включительно:

  • вычисляем средний заработок, выясняем средний уровень зарплаты по стране в соответствующий год. Максимальный коэффициент соотношения для этого времени – 1,2;
  • считаем стажевый коэффициент, пределы для которого 0,55% — 0,75%. Допустим выплата оформляется мужчиной, чей общий трудовой стаж 46 лет, и приходящийся на время по 2001 год – 30 лет соответственно. Тогда формула расчета будет СК = 0,55 + 0,01*(продолжительность стажа по 2001 год – 25). На практике это: 0,55+0,01*(30-25) = 0,6.
  • размер ежемесячной выплаты = (стажевый коэффициент* коэффициент зарплаты)*1671,00 (средний заработок в 1991 году). (0,6*1,2) * 1671 = 1203,12 рублей;
  • из полученной суммы отнимаем размер базовой части – 450,00 рублей: 1203,12 — 450,00 = 753,12 рублей;
  • данная сумма индексируется на 1% за каждый год работы до 2002 года. В рассматриваемом примере советский стаж составляет 30 лет: (753,12*30%) + 753,12 = 225,93 + 753,12 = 979,06 рублей:
  • полученная сумма делится на действующую стоимость балла: 979,06/81,49 = 12.

Выплаты инвалидам военной травмы в России: особенности и размер в 2018 году

Как видно из статьи высчитать будущую пенсию – сложная задача с которой сложно справиться самостоятельно. Помощь в расчётах призваны оказать пенсионные калькуляторы. доступные в интернете.

Учитывая динамику изменения этой отрасли законодательства, а также наличие большого количества нюансов при исчислении всех значений, даже с помощью калькулятора можно получить весьма приблизительное значение.

Для получения достоверной и актуальной на момент обращения информации следует идти к соответствующим специалистам.

Источник: https://sprosi-urista.ru/raschitat-pensiyu-po-ballam.html

Пенсионные баллы — начисления и примеры расчётов

Как посчитать баллы к пенсии 2018г</span>» width=»300″ height=»225″ class=»alignleft size-medium» /></p><p>Пенсия – это денежная компенсация, являющаяся единственным источником дохода для некоторых социальных групп. Она выплачивается каждый месяц в случае:</p><ul><li>достижения установленного пожилого возраста;</li><li>постоянной невозможности осуществлять жизненные функции;</li><li>смерти лица, содержавшего иждивенца;</li><li>установленного срока службы РФ.</li></ul><p>Выплата может производиться государством или частным учреждением, например, негосударственным фондом пенсии.</p><p>Денежное обеспечение нуждающихся лиц может быть нескольких видов.</p><p>Пенсионные баллы</p><h3><strong>Трудовая выплата</strong></h3><p>Данные денежные компенсации регулируются ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ. Претендовать на получение могут застрахованные граждане РФ или иностранцы. После 2015 г. у каждого работника есть возможность сделать выбор: вкладываться только в страховую пенсию или в страховую + накопительную. При этом существует различный процент отчислений компании. 22% распределяются следующим образом:</p><table><tr> Страховая + накопительнаяСтраховая</tr><tr><td>16% — на страховую, 6% — на накопительную</td><td>16% — на страховую, 6% — на установленную компенсацию в денежном размере</td></tr></table><p>Первый вариант оформления пенсии состоит из 2 компонентов, которые имеют свои особенности:</p><table><tr> СтраховаяНакопительная</tr><tr><td>Восполняет упомянутым в законе лицам их заработок ввиду невозможности на настоящий момент осуществлять трудовую деятельность</td><td>Предоставляется гражданам 1967 г. и моложе, если они решили выбрать такой вариант пенсии</td></tr><tr><td>Исчисляется в баллах</td><td>Оформляется в материальном виде</td></tr><tr><td>Формируется из начислений работающих в данное время граждан</td><td>Образуется вследствие инвестиционных вложений профессиональными менеджерами</td></tr><tr><td>Не предусмотрено унаследование</td><td>Возможно получить в наследство до достижения необходимых условий для получения</td></tr><tr><td>Выплачивается ПФР</td><td>Возможно получить в ПФР или любое другое негосударственное учреждение, специализирующееся на вкладах</td></tr></table><p>Двойной способ начислений можно выбрать в течение 5 л. со времени начисления страховых внесений. Для подтверждения необходимо определиться с фондом, формирующим накопительную часть, а после обратиться в ПФР с обращением.</p><p>Федеральный закон «О страховых пенсиях» N 400-ФЗ. Глава 1, статья 4</p><h3>Выплата накопительной части</h3><p>Накопительная часть оформляется 3 способами:</p><ol><li><strong>Единовременно</strong>. Получить могут лица, накопительная выплата которых 5% и менее к размеру трудовой.</li><li><strong>Срочно</strong>. Производится в течение срока не менее 10 л. для граждан, участвующих в проекте гос. финансирования и выплачивающих добавочные взносы на данный вид пенсии, а также для лиц, являющихся обладателями семейного капитала, обращенного в формирование накопления будущего пособия.</li><li><strong>Бессрочно</strong>. Назначение происходит при наличии необходимых требований для выплаты субсидии по возрасту и при накоплениях от 5% в месяц ко всей сумме трудовой выплаты.</li></ol><p>Если вы хотите узнать расчёт бессрочных накопительных пенсионных выплат, вы можете перейти по ссылке на нашу статью с калькулятором расчёта, если нажмёте здесь.</p><p><iframe title=

Высчитать накопительную компенсацию можно по формуле:

НК = ОН / П, где НК – накопительная часть, ОН – общие накопления, П – период дожития.

ГодОжидаемый период
2019 г.21 г.
2018 г.20,5 л.
2017 г.20 л.
2016 г.19,5 л.

Калькулятор расчёта накопительной компенсации

Перейти к расчётам

Более подробную информацию, о накопительной части, а также о сроках, выплатах и размерах, вы можете узнать из нашей новой статьи.

Получение страховой компенсации

Второй вариант – только страховая субсидия, оформляется по:

  • смерти кормильца;
  • установлению инвалидности и вследствие этого неработоспособности;
  • пожилому возрасту, оговоренному в законе.

Получение страховой компенсации

При этом в любой из перечисленных ситуаций лицо должно было проработать хотя бы день до подачи заявления на получение пенсионной суммы.

В первой ситуации иждивенцы – родственники:

  • не старше 18 л. или от 60/65 л. (в зависимости от возраста);
  • с детьми до 14 л.;
  • проходящие дневное обучение не старше 23 л.;
  • инвалиды любого возраста, находившиеся на содержании.

Они имеют право оформить ежемесячную компенсацию при предоставлении в ПФР:

  • паспорта;
  • документа, подтверждающего смерть содержавшего их лица;
  • необходимых сведений о родственных связях;
  • выписки с работы кормильца.

Оформить ежемесячную компенсацию можно в одном из отделений ПФР

Выплата предоставляется в течение 10 дн. с даты подачи, но только если необходимые документы были предоставлены не позднее года со смерти.

К страховой пенсии добавляется прибавка – денежное пособие. Для иждивенцев, оставшихся без обеспечения, она составляет 2667,10 руб. для каждого (полным сиротам – 5334,19 руб.).

В случае присвоения инвалидной группы специальной медкомиссией такое лицо тоже имеет право на получение страховой субсидии. При этом обязательно должно быть соблюдено условие, что увечье не было получено намеренно.

Денежная прибавка для каждой группы инвалидности составляет:

Инвалидность2019 г.
1 гр. (невозможность разговаривать, ходить, обслуживать себя, дезориентация)3782,94 руб.
2 гр. (способность к самообслуживанию, передвижению, общению, но невозможность обучения и осуществления трудовой деятельности)2701,62 руб.
3 гр. (передвижение, общение, выполнение работы, но с большей затратой времени)2162,67 руб.
Дети-инвалиды (приобретенная до несовершеннолетнего возраста невозможность самостоятельной жизнедеятельности)2701,62 руб.

В сумму единого пособия включается НСУ (комплексность соц.услуг). В случае, когда лицо не желает использовать данный тип помощи, ее меняют на компенсацию в материальном виде. В 2019 г. она равняется 1121,42 руб.

В случае присвоения инвалидной группы лицо имеет право на получение страховой субсидии

Для выплат по старости также должны быть соблюдены следующие пункты: возраст должен быть не менее 60 л. (женщины) и 65 л. (мужчины).

Ввиду пенсионной реформы в 2019 г. возможность работать была увеличена на 5 л. При этом повышение возраста производится последовательно по следующей схеме:

ВремяМужчиныЖенщины
2019 г.60 л. + 1 год55 л. + 1 год
2020 г.60 л. + 2 г.55 л. + 2 г.
2021 г.60 л. + 3 г.55 л. + 3 г.
2022 г.60 л. + 4 г.55 л. + 4 г.
2023 г.60 л. + 5 л.55 л. + 5 л.

При этом возраст выхода госслужащих женского пола на заслуженный отдых увеличен таким же образом поэтапно до 63 л. Для мужчин на гос.службе срок равен вышеприведенному – 65 л. Если такие лица имеют наработанный стаж 42 г. (мужчины) и 37 л. (женщины) выплату можно оформить ранее указанного возраста на 2 г.

  • рабочий стаж более 15 л. Подобно повышению возрастной категории увеличение идет по 1 г. за каждый 1 г. (в 2019 – 10 л.);
  • баллы пенсии должны быть равны определенному минимальному значению, установленному в выбранном году.

Возраст выхода госслужащих женского пола на заслуженный отдых увеличен поэтапно

Пенсионные баллы

Итак, пенсионный балл – единица, измеряемая условно числовым способом, начисляемая за наработанный срок каждый год и зависящая от получаемого заработка. Также его называют личным коэффициентом пенсии. Впервые был введен преобразованиями 2013-2015 гг. и отражен в ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ и ФЗ от 28.12.2013 № 424-ФЗ.

Минимальный размер данного числа в 2015 г. изначально составлял 6,6 баллов и с каждым годом растет на 2,4 б. до 30 б. в конечном итоге:

ГодБаллы
20156,6
20169
201711,4
201813,8
201916,2
202018,6
202121
202223,4
202325,8
202428,2
202530

В 2019 г. наименьшая цифра для оформления пенсии составляет 16,2 б.

Если у лица наступил возраст для получения этого пособия, а баллы не набраны до минимального значения, необходимо доработать до нужного числа, а только потом выходить на заслуженный отдых.

Помимо доработанного коэффициента гражданин получит дополнительные баллы за более поздний отказ от трудовой деятельности. Увеличение действует только для тех, кто перестает работать:

Дополнительное время работы после установленного пенсионного срокаКоэффициент увеличения балловКоэффициент увеличения единого пособия
Менее года1
2 г.1,071,056
3 г.1,151,12
4 г.1,241,19
5 г.1,341,27
6 г.1,451,36
10 л.2,322,11

Через 10 л. после достижения нужного возраста размер баллов и выплаты вырастет почти в 2,5 раза.

Работающему пенсионеру положена социальная компенсация

Однако, при новом исчислении компенсации для работающих граждан пенсионного возраста с распределением процентов на страховую и накопительную субсидии максимальный коэффициент – 1,875, а для тех, у кого есть только страховая часть, — не более 3.

Кроме того, при нехватке личного коэффициента можно выбрать социальную компенсацию, но для ее оформления нужно будет подождать еще 5 лет после достижения возраста трудовой выплаты.

Помимо минимальной суммы баллов установлен и максимальный предел коэффициента за 1 год:

Год Максимальный балл для людей, оформивших только страховую субсидиюМакс.балл для лиц со страховой и накопительной выплатой
20157,394,62
20167,834,89
20178,265,16
20188,75,43
20199,135,71
20209,575,98
2021 и следующие годы106,25

Личный пенсионный коэффициент начисляется:

  • застрахованным работникам;Личный пенсионный коэффициент начисляется для застрахованных лиц
  • безработным, выполняющим важные роли, но при этом имеющие стаж труда.

За последнее баллы назначаются следующим образом:

БаллФункция
1,8 б. Забота за 1м ребенком до 1,5 л. (но в сумме не превышая 6 л. за всеми детьми)
3,6 б.За 2м ребенком
5,4 б.За 3м или 4м ребенком
1,8 б. за каждый год:Ухода за родственником с инвалидностью 1 степени, ребенком, получившим инвалидность, или родственником возраста от 80 л.
Военной службы
Проживания жене/мужу дипломатов (до 5 л.)
Проживания жене/мужу после переезда супруга/супруги в область с невозможным там выполнением трудовой деятельности (до 5 л.)

В каждом году 1 балл пенсии имеют свою цену:

ГодЦена
201564,10 руб.
201674,27 руб.
201778,58 руб.
201881,49 руб.
201987,24 руб.
202093 руб.
202198,86 руб.
2022104,69 руб.
2023110,55 руб.
2024116,63 руб.

Расчет баллов до 2002 г

Возможен случай, когда стаж работника начинается еще до 2002 г. Преобразование прав пенсии для людей, кто уже получает выплату в соответствии с нужным возрастом, было проведено автоматически на основании документов, находящихся в ПФР. При других условиях, т.е.

когда работник только готовится выйти на заслуженный отдых, нужно обязательно подтвердить наработанный до 2002 г. стаж с помощью предоставления в ПФР трудовой книжки или справки из учреждения-работодателя, а также документа о размере заработка.

Размер выплаты рассчитывался по среднему двухгодовому заработку или 5 лет, следующих друг за другом. Чтобы перевести пенсионный стаж до 2002 г. в капитал, как было принято в 2002 г., а потом и в пенсионные баллы, нужно сначала определить коэффициент зарплаты за выбранные годы.

Он не может превышать максимально установленное значение — 1,2.

Если работник только готовится выйти на заслуженный отдых, нужно обязательно подтвердить наработанный до 2002 г. стаж

Пример: Звягин К.Л. зарабатывал в 1986-1990 гг. в среднем 220 руб. Средняя зарплата тогда составляла 244 руб. Значит, его коэффициент зарплаты равняется 220 руб. / 240 руб. = 0,9.

Далее необходимо узнать коэффициент стажа, который равен 0,55 при наименьшем наработанном периоде в 25 л.(мужчины), 20 л.(женщины) и увеличивается прибавлением 0,01 за еще один год (но не может превышать 0,2).

Пример: Стаж Звягина – 27 л., следовательно, его коэффициент стажа будет 0,57. После этого можно вычислить размер трудового пособия по формуле:

ТП = КЗ * КС * 1671 руб., где ТП – трудовая пенсия, КЗ – коэффициент зарплаты, КС – коэффициент стажа, 1671 руб. – средний заработок, установленный в РФ за 3 квартал 2001 г. Если рассчитанное число будет превышать 660 руб., нужно уменьшить его на 450 руб. – основная сумма трудового пособия до 2002 г.

Пример: Рассчитаем трудовую пенсию Звягина из имеющихся данных:

ТП = 0,9 * 0,57 * 1671 руб. = 857,22 руб. – полученная сумма больше 660 руб.

857,22 руб. – 450 руб. = 407,22 руб.

Чтобы перевести это в пенсионный капитал, нужно проиндексировать число на 10% и за каждые 12 месяцев стажа до 1991 г. еще на 1%. Для перевода в баллы пенсии, принятые с 2015 г., необходимо полученное умножить на число индексации с 2002 г.-2015 г. – 5,6148, а после разделить на стоимость 1 балла в 2015 г. – 64,10 руб.

Минимальные требования расчёта роста баллов

Пример: Как уже было сказано, стаж Звягина – 27 л., следовательно, его коэффициент составляет 27%.

407,22 руб. * 0,27 = 110 руб.

407,22 руб. + 110 руб. = 517,22 руб.

517,22 руб. * 5,6148 = 2904,08 руб.

2904,08 руб. / 64,10 руб. = 45,3 – пенсионные баллы Звягина.

Расчет баллов до 2015 г

С 2002 г.до 2015 г. был другой расчет пенсионных накоплений, который формировался из взносов, составленных из наработанных средств. Чтобы перевести пенсионный капитал, существовавший до 2015 г., в баллы пенсии нужно воспользоваться формулой:

ПБ = С / СБ + НВ, где ПБ – баллы, С – страховая компенсация, СБ – стоимость коэффициента в 2015 г. – 64,10 руб., НВ – незастрахованное время до 2015 г.

С = ПК / 228, где С – страховая компенсация, ПК – капитал пенсии по состоянию на 2015 г., 228 – месяцы, которые составляли намеченный срок пенсии (т.е. 19 лет).

ПК = ЗБ * 16% * Л, где ПК – капитал, ЗБ – годовой заработок, 16% — установленный государством процент по пенсионным внесениям, Л – количество отработанных лет.

Алгоритм расчёта будущей пенсии

Пример: У гражданина Епифанцева Д.Л., имеющего рабочий стаж 7 лет, в 2014 г. заработок составлял 540000 руб.

  1. Узнаем размер пенсионного капитала Епифанцева: ПК = 540000 руб. * 0,16 * 7 л. = 604800 руб.
  2. Посчитаем страховую пенсию по старому образцу: С = 604800 руб. / 228 мес. = 2652,63 руб.
  3. Определим баллы пенсии Епифанцева: ПБ = 2652,63 руб. / 64,10 руб. = 41,38 б.

Начисление баллов с 2015 г

С 2015 г. правила высчитывания коэффициента по трудовой деятельности исчисляются другим способом:

ПБ = В / М * 10, где В — страховые внесения от компании, предоставляющей работу, с учетом ставки 16%, М – те взносы, которые вносились бы компанией-работодателем в ПФР с максимальной зарплаты по установленным процентам 16%. В 2019 г. максимальное значение заработка было 1150000 руб., в 2018 г. — 1021000 руб., в 2017 – 876000 руб., в 2016 г. – 796000 руб., 10 – пересчитываемый коэффициент.

Пенсионная формула

Пример: Рыжова В.П. имеет стаж работы 3 года. За 2018 г. она получила 654000 руб., за 2017 г. – 632000 руб., за 2016 г. – 641000 руб. Определим количество пенсионных баллов Рыжовой:

2016 г.: ПБ1 = (641000 руб. * 0,16) / (796000 руб. * 0,16) * 10 = 102560 руб. / 127360 руб. * 10 = 8 б. Это значение превышает максимально возможный балл за 2016 г. – 7,83 б., значит вместо полученного числа используем это.

2017 г.: ПБ2 = (632000 руб. * 0,16) / (876000 руб. * 0,16) * 10 = 101120 руб. / 140160 руб. * 10 = 7,2 б.

2018 г.: ПБ3 = (654000 руб. * 0,16) / (1021000 руб. * 0,16) * 10 = 104640 руб. / 163360 руб. * 100 = 6,4 б.

ПБ = 21,43 б.

С нововведений 2019 года страховая компенсация (СП) исчисляется по формуле:

СП = ПБ * СБ, где ПБ – баллы пенсии, СБ – стоимость коэффициента.

Пример: Розгова Н.Е. имеет стаж 9 лет и 26,4 б. с 2015 г. До 2015 г. ее личный пенсионный коэффициент составил 30,5 б. Стоимость 1 балла в 2019 г. – 87,24 руб. Узнаем размер страховой пенсии Розговой Н.Е.:

СП = (26,4 б. + 30,5 б.) * 87,24 руб. = 4963,96 руб.

Количество накопленных в ПФР личных баллов можно узнать, запросив выписку из лицевого счета, следующими методами:

  • в пункте «Пенсии» на сайт ПФР;
  • при помощи раздела «Пособия, пенсия и льготы» на портале «Госуслуги»;
  • подать заявление в территориальное учреждение ПФР.

Количество накопленных в ПФР личных баллов можно узнать, запросив выписку из лицевого счета

Показанное число баллов лучше всего сверить самому по вышеприведенным формулам.

Социальная пенсия

Люди, не имеющие наработанного срока или достигшие указанного в законе пожилого возраста, но не набравшие нужного количества баллов, имеют право на социальную компенсацию. По ФЗ от 15.12.2001 №166-ФЗ это:

  • граждане 70-летнего (муж.) и 65-летнего (жен.) возраста, а также люди из других стран этого возраста, проживающие в РФ от 15 л.;
  • люди до совершеннолетия или до 23-летнего возраста, не завершившие дневное обучение, пережившие смерть 1 или 2 кормильцев;
  • немногочисленные обитатели Севера 55-летнего (муж.) и 50-летнего (жен.) возраста;
  • дети-инвалиды;
  • лица, имеющие какую-либо категорию инвалидности, и лица, ограниченные в жизнедеятельности с рождения.

Выплачивается это пособие ежемесячно государством при предоставлении паспорта, необходимых сведений о возможности получения этой субсидии и заявления в ПФР. Обратиться туда можно путем назначения индивидуального разговора с представителем ПФР, в МФЦ, письмом через почту или на сайте «Госуслуги». Назначается компенсация с нового месяца от подачи необходимых документов.

Пособие выплачивается ежемесячно государством при предоставлении паспорта, необходимых сведений о возможности получения этой субсидии и заявления в ПФР

Причина получения пособияРазмер в 2019 г.
Инвалидность с рождения 1 гр.; дети, получившие инвалидность при жизни12432,44
Смерть 2 кормильцев; 1 ст. инвалидности; инвалидность с рождения 2 гр.10360,52
70 л./65 л.; смерть кормильца; инвалидность 2 ст.; обитатели Севера 55 л./50 л.5180,24 руб.
Инвалидность 3 степени4403,24

Государственная компенсация

Предназначается лицам, отличившимся перед государством и имеющим определенный рабочий стаж. По ФЗ от 15.12.2001 №166-ФЗ право на нее имеют как граждане РФ, так и иностранцы, имеющие тут постоянное место проживания:

  • пострадавшие из-за аварии, возникшей вследствие промышленной ошибки, или радиационной катастрофы;
  • участники ВОВ, а также жители заблокированного во время ВОВ Ленинграда;
  • лица, несущие военную службу;
  • летчики, осуществляющие полеты в космос, а также летный состав испытательной команды со стажем 20 л. (женщины) и 25 л. (мужчины);
  • лица, не способные по медицинскому заключению на трудовую деятельность;
  • гос.служащие при достижении 15 лет на месте работы.

Размер данной выплаты зависит от причины получения, а далее от социальной субсидии или выплачиваемого довольствия.

Например, гражданин с инвалидностью 1 группы, ставший неработоспособным из-за боевого увечья во время военной службы, получает 300% социальной пенсии, а космонавт с 1 степенью нетрудоспособности, приобретенной во время полета или выполнения задания по работе, получает 85% довольствия.

Размер государственной компенсационной выплаты зависит от причины получения группы инвалидности

Итак, пенсия – это выплата, получаемая каждый месяц лицом, имеющим на нее право по закону. В России в систему пенсионных субсидий входят трудовая, социальная и государственная.

В первом случае, подсчет возможной суммы производится в зависимости от выбора, сделанного самим работающим гражданином: получение страховой или страховой и накопительной компенсации. Накопительная высчитывается по принципу, существовавшему до 2015 г.

, то есть в материальном эквиваленте. Страховая исчисляется в баллах, которые напрямую зависят от собственного заработка лица за каждый год.

Существует несколько случаев, при которых коэффициент прибавляется и за нетрудовое время: например, за уход за 1 ребенком до 1,5 лет.

Также следует обратить внимание на минимальный размер баллов, необходимый для получения пенсионного пособия: без его наличия следует продолжать работать после достижения возраста 65 л. для мужчин и 60 л. для женщин.

При продолжении трудовой деятельности увеличивается и процент при подсчете компенсации в будущем.

Существует несколько случаев, при которых коэффициент прибавляется и за нетрудовое время, например уход за 1 ребенком до 1,5 лет

Для определения размера пенсии каждый год используют определенный коэффициент: в 2019 г. это 87,24 руб. Ввиду наличия трудового стажа до 2015 г. или до 2002 г. следует воспользоваться необходимыми формулами для перевода накопленного пенсионного обеспечения в баллы.

Люди, не обладающие рабочим стажем или не накопившие необходимый для трудовой выплаты личный коэффициент, могут оформить социальное пособие, но при определенных условиях: возраст должен быть не менее 70 л. (мужчины) и 65 л. (женщины).

Также данную субсидию могут оформить инвалиды, жители Севера и потерявшие кормильца иждивенцы.

Государственная компенсация предназначена для лиц, получивших травму или заболевание во время прохождения службы или работы государственной важности.

— Пенсионные баллы

Источник: https://posobie-expert.com/pensionnye-bally-raschyoty-i-tablitsy-s-nachisleniyami/

Как посчитать пенсию по баллам с помощью калькулятора

Как посчитать баллы к пенсии 2018г</span>» width=»300″ height=»202″ class=»alignleft size-medium» /></p><p>Как рассчитывать пенсию по новой формуле с использованием накопленных баллов.</p><p>Сейчас пенсия делится на три части: базовую, страховую и накопительную. Для начисления пенсии тем, кто планирует уйти на заслуженный отдых после 2024 года, необходимо иметь не менее пятнадцати лет стажа и 30 баллов.</p><p>Теперь при расчете пенсии баллы играют огромную роль. Балл ‒ это параметр, который начисляется за каждый год осуществления трудовой деятельности.</p><h3>Как рассчитывать пенсию по новой формуле с использованием накопленных баллов?</h3><p>Пенсия начисляется при соблюдении трех условий:</p><ul><li>достижение гражданином определенного возраста (55 лет для женщин и 60 лет для мужчин);</li><li>определенное количество набранных баллов;</li><li>размер стажа.</li></ul><p>Если гражданин достигает пенсионного возраста и у него не хватает стажа или баллов, то он получит пенсию, положенную ему по государственному пенсионному обеспечению (социальную).</p><p>Если необходимо посчитать пенсию по баллам на калькуляторе в 2020 году, нужно знать, что они зависят от той заработной платы, которую получал гражданин, осуществляя свою трудовую деятельность.</p><p><strong>Обратите внимание</strong>, что в расчет берется только официальная заработная плата, то есть которая учитывается в сведениях Пенсионного фонда России. Посмотреть количество накопленных баллов можно в электронном сервисе ПФ РФ: «Личный кабинет застрахованного лица».</p><p>Всю информацию о производимых работодателем отчислениях можно посмотреть на своем лицевом счете.</p><p>Как посчитать пенсию по баллам на калькуляторе? Пенсия формируется по формуле: пенсионные баллы, умноженные на их стоимость плюс фиксированная выплата. То есть наглядно ее можно представить следующим образом.</p><p><strong>Пенсия</strong>= количество баллов * стоимость 1 балла + фиксированная выплата.</p><blockquote><p>Стоимость пенсионного балла определена законом и подлежит ежегодной индексации. Чтобы корректно посчитать пенсию по баллам в 2020 году, нужно учесть, что один балл стоит 93,00 Обратите внимание, что эта цифра постоянно меняется, и пенсия будет рассчитываться, исходя из стоимости балла, которая будет в год выхода на пенсию гражданина.</p></blockquote><p>Фиксированная выплата также устанавливается законом и подлежит ежегодной индексации. В 2020 году она выплачивается в размере <strong>5 686,25 руб.</strong>.</p><p>Если гражданин не планирует выходить на пенсию при достижении определенного возраста, а хочет отсрочить ее выплаты, то положенная ему фиксированная выплата увеличивается.</p><p> Например, если отложить уход на заслуженный отдых на 7 лет, то фиксированная часть пенсионных выплат увеличится в 1,5 раза; если на 10 лет ‒ более чем в 2 раза.</p><p>При принятии такого решения гражданину нужно учитывать свое состояние здоровья и работоспособность.</p><p><iframe title=

Дополнительная информация: при проживание и ведении трудовой деятельности на севере или в регионах, приравненных к нему, размер фиксированной выплаты и количество баллов умножаются на северный коэффициент. То есть теперь расчет пенсии по баллам на калькуляторе будет выглядеть таким образом.

Пенсия = количество баллов * стоимость 1 балла * северный коэффициент + фиксированная выплата * северный коэффициент.

Как посчитать количество накопленных баллов?

На количество баллов, помимо трудового стажа, влияют социально значимые периоды в жизни человека: декретный отпуск, прохождение срочной военный службы, уход за пожилыми людьми старше 80 лет или инвалидами. Так как посчитать баллы для пенсии по новой формуле на калькуляторе?

Количество накопленных баллов зависит только от самого гражданина. В первую очередь, от его заработной платы: чем она больше, тем больше страховых взносов будет перечислено работодателем в Пенсионный фонд.

Обратите внимание: большое влияние оказывает легальность зарплаты: «белую» или «серую» оплату труда получает гражданин? Взносы в ПФ уплачиваются только с «белой» заработной платы. Если на бумаге зарплата едва дотягивает до гарантированного минимума, то большого количества баллов ждать не стоит.

Последний фактор, от которого зависит количество баллов: порядочность работодателя, то есть насколько своевременно и полно он проплачивает страховые взносы.

Пенсионные баллы за год можно рассчитать, разделив сумму страховых взносов, перечисленных за гражданина работодателем, на сумму страховых взносов, перечисленных с максимальной облагаемой зарплаты, и умноженные на 10. Произвести расчет баллов для пенсии на калькуляторе можно по следующей формуле.

Балл = зарплата * 12 месяцев * процент, страховых взносов/максимальная облагаемая зарплата * процент страховых выплат * 10.

Пример расчета индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов)

Обратите внимание, что при расчете индивидуальных пенсионных коэффициентов необходимо учитывать, формируется ли у гражданина накопительная часть пенсии. Если да, то в страховую часть отчисляется только 10% от выплат работодателя. При условии что будущий пенсионер отказался от накопительной части пенсионных накоплений, в страховую составляющую попадут все 16%.

Для более полного понимания работы формулы по начислению баллов стоит рассмотреть ее на наглядных примерах.

Если граждан формирует и накопительную, и страховую части пенсии и заработную плату до вычета НДФЛ в размере 30 000 рублей в месяц. Соответственно, сумма взносов, уплаченных работодателем за один год, составляет 36 000 рублей.

Максимальная взносооблагаемая зарплата в 2020 году ‒ 900 000 рублей. Сумма страховых взносов с этого максимума составит 102 100 рублей. Указанное отношение умножается на 10 и получается 3,525 балла в год.

Наглядно это можно изобразить так:

  • Балл = 30 000 * 12 * 0,1/1 021 000 * 0,1 * 10 = 3,525.

В случае, когда накопительная часть пенсии не генерируется, то в формуле вместо отчислений в размере 10% (0,1) нужно использовать 16% (0,16).

Пример расчета пенсии на сайте ПФР с помощью онлайн-калькулятора, учитывающего накопленные баллы

Произвести расчет пенсии по баллам можно на онлайн-калькуляторе на сайте Пенсионного фонда. Портал не потребует от вас регистрации или введения паспортных данных, что значительно упрощает работу на нем и экономит время пользователя.

Единственное, что потребуется: корректные ответы на заданные вопросы. Они учитывают все факторы, которые могут повлиять на расчет пенсии на онлайн-калькуляторе в 2020 по баллам.

Стоимость пенсионных баллов каждый год индексируется, поэтому расчет не может быть произведен абсолютно точно. Он всегда будет лишь приблизительным.

В первую очередь необходимо будет указать свой пол (мужской или женский), а также год рождения. Например: женский пол, 1992 год рождения.

Мужчины должны также ввести срок осуществления военной службы по призыву в рядах российской армии. Женщинам этого делать не требуется.

Для наибольшей правильности расчетов на сайте необходимо указать планируемое число детей (с учетом уже родившихся) и время, которое будет проведено в декретном отпуске (не более шести лет). Опять же, мужчинам данную графу заполнять нет необходимости. Например, планируется иметь двоих детей и провести в отпуске по уходу за ребенком три года.

Как уже было сказано ранее, большое влияние на размер пенсии оказывает возраст выхода на пенсию. То есть если женщина планирует выйти на заслуженный отдых не 55, а в 58 лет, то нужно указать, что она не будет обращаться за назначением выплат по старости в течение трех лет.

Взносы в Пенсионный фонд выплачиваются только с «белой» заработной платы, и на сервисе также нужно указать, в качестве кого человек осуществляет трудовую деятельность. Сайт предлагает на выбор три варианта:

  • наемный работник;
  • самозанятый гражданин;
  • наемный работник и самозанятый гражданин.

Например, было указано, что женщина 1992 года рождения работает наемным работником.

Следующее поле должно быть заполнено планируемым количеством лет трудового стажа (с учетом уже имеющегося). Например, отработано уже два года и в планы входит продолжить трудиться в течение еще 32 лет. То есть нужно ввести цифру 34.

В последнюю графу необходимо написать размер ежемесячной оплаты труда до вычета НДФЛ. Например, 30 000 рублей.

Итак, расчет производился для:

  • женщины;
  • 1992 года рождения;
  • планируемое количество детей: 2;
  • время, которое будет потрачено на отпуск по уходу за ребенком: 3 года;
  • выход на пенсию будет осуществлен в 58 лет (на три года позже);
  • за всю жизнь будет заработано 34 года трудового стажа;
  • ежемесячная зарплата до вычета НДФЛ составляет 30 000 рублей.

Для произведения расчета нужно нажать на кнопку: «Рассчитать».

Пенсионный калькулятор автоматически посчитает и выведет на экран следующую информацию:

  1. количество индивидуальных пенсионных коэффициентов: 158,7;
  2. размер страховой пенсии – 18 862 рубля 2 копейки;
  3. общий стаж: 37 лет (к трудовому стажу прибавлено время декретного отпуска).

Источник: https://pfrf-kabinet.ru/kalkulyator-pfr/kak-poschitat-pensiyu-po-ballam-kalkulyator.html

Как правильно посчитать свои пенсионные баллы в 2018 году: наглядный пример расчета балла для начисления пенсии

Как посчитать баллы к пенсии 2018г</span>» width=»300″ height=»143″ class=»alignleft size-medium» /></p><p><strong>Что такое пенсионный балл и как правильно посчитать свои пенсионные баллы в 2018 году? Наглядный пример расчета пенсионного балла. Какие максимальные значения баллов, которые можно учитывать в пенсию?</strong></p><p><strong>Буквально за последние несколько десятилетий наше пенсионное законодательство усложнилось настолько, что гораздо легче, кажется, доказать теорему Ферма, нежели рассчитать собственную пенсию. Ряд загадок пенсионной системы изрядно пополнился с введением новой пенсионной формулы в 2015 году, когда объявили о переходе к балльной системе расчета пенсии.</strong></p><h3><strong>Что же такое «пенсионный балл» и как его можно посчитать?</strong></h3><p><strong>Сам термин «пенсионный балл» в законе не используется, он вошел в обиход с подачи Минтруда, чтобы более доступно донести до общественности систему нового расчета пенсии. Закон же вместо «пенсионного балла» оперирует сложным термином «индивидуальный пенсионный коэффициент» (ИПК), по сути это одно и то же.</strong></p><p>По новой формуле пенсия складывается из суммы этих самых ИПК, к которой добавляется равная для всех величина фиксированной выплаты. То есть основное влияние на размер пенсии оказывают именно «<strong>пенсионные баллы</strong>»: чем их больше, тем выше пенсия.</p><p>«<strong>Пенсионные баллы</strong>» рассчитываются отдельно за периоды работы до 1 января 2015 г. (когда был введена новая формула) и после.</p><p><iframe title=

То есть все, что было нами наработано до 2015 года, не пропадает, а переводится в «пенсионные баллы»: определяется величина пенсионного капитала по правилам старого закона и делится на стоимость одного пенсионного балла по состоянию на 1 января 2015 г. (64,10 рублей). Получаем, сколько пенсионных баллов мы заработали до 2015 года.

Начиная с 2015 года, пенсионные баллы начисляются уже за каждый календарный год стажа по такой методике

А вот начиная с 2015 года, пенсионные баллы начисляются уже за каждый календарный год стажа по такой методике:

  • берется сумма всех начисленных гражданину за год страховых взносов,
  • делится на максимально допустимую страховых взносов за этот же год.

Максимум рассчитывается следующим образом:

  • предельная база для начисления страховых взносов, утвержденная на соответствующий год, умножается на 16% (общий тариф для начисления страховых взносов на страховую пенсию).
  • полученное в итоге частное от деления умножается на 10 и округляется до трех знаков после запятой. Это и есть ваш «пенсионный балл» за год.

Однако в расчет пенсии принимается не любая величина «пенсионного балла».

Закон предусматривает максимальные значения «баллов», которые можно учитывать в пенсию:

  • на 2015 г. – 7,39,
  • на 2016 г. – 7,83,
  • на 2017 г. – 8,26;
  • на 2018 г. – 8,70;
  • на 2019 г. – 9,13;
  • на 2020 г. – 9,57.

С 2021 г. вводится постоянный максимум «пенсионного балла» – 10.

Закон предусматривает максимальные значения «баллов», которые можно учитывать в пенсию

Приведем наглядный пример расчета «пенсионного балла»:

Заработная плата работника составляет 20 000 рублей в месяц. За 2017 год он заработал соответственно 240 000 рублей. По 16%-ному тарифу с этого заработка ему будет начислено 38 400 рублей страховых взносов.

На 2017 год предельная величина базы для начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование утверждена в размере 876 000 рублей. Следовательно, максимальная сумма страховых взносов за 2017 год: 876 000 х 16%, т.е. 140 160 рублей.

Рассчитываем пенсионный балл: (38 400 / 140 160) х 10 = 2,740.

Сравниваем с максимальным значением пенсионного балла за 2017 год: 8,26. Максимум не превышен, следовательно, пенсионный балл работника за 2017 год составил 2,740.

Как видно, с 2015 года расчет «пенсионного балла» не так уж сложен, достаточно лишь знать сумму начисленных за год страховых взносов. Это можно узнать, заказав выписку из своего лицевого счета в ПФР или на сайте госуслуг.

В 2018 году для возникновения права на страховую пенсию по старости нужно набрать как минимум 13,8 «пенсионных баллов».

: Расчет пенсионных баллов

Источник

Источник: https://zagorodnaya-life.ru/kak-pravilno-poschitat-svoi-pensionnye-bally-v-2018-godu-naglyadnyj-primer-rascheta-balla-dlya-nachisleniya-pensii/

Как начисляются пенсионные баллы: все четыре периода расчёта пенсии

Как посчитать баллы к пенсии 2018г</span>» width=»300″ height=»222″ class=»alignleft size-medium» /></p><p>Как рассчитываются пенсионные баллы до 2001 года, с 2002 по 2014 годы, с 2015 года по настоящее время и за нестраховые периоды? Дзен-канал «ПРАВО ИМЕЮ» собрал ответы на эти вопросы в одну публикацию.</p><p>Больше баллов – больше пенсия. pixabay.com</p><p>С 2015 года пенсионные права россиян оцениваются в пенсионных коэффициентах, более известных как пенсионные баллы. Все пенсионные права, которые гражданин заработал за свою трудовую жизнь, включая советский период, с 1 января 2015 года также были переведены в пенсионные баллы.</p><p>Страховые взносы с официальной зарплаты, поступая в Пенсионный фонд, конвертируются в пенсионные баллы. Чем больше баллов вы заработаете (а это зависит, как от размера зарплаты, так и от того, как долго вы работаете), тем больше вам начислят страховую пенсию по старости, когда придёт время уйти на заслуженный отдых.</p><p><iframe title=

В результате регулярной подмены пенсионных правил за годы президентства Владимира Путина пенсионные расчёты запутали до основания. Из пенсионной системы сделали гигантскую паутину – давайте достанем из неё свои пенсионные баллы.

В этой статье мы разберёмся, как начисляются баллы за следующие периоды:

за советский стаж и до 2001 года включительно;с 2002 по 2014 годы;после 2015 года;за нестраховые периоды (декретный отпуск, служба в армии по призыву и т.д.)

По каждому из периодов на дзен-канале «ПРАВО ИМЕЮ» опубликован развёрнутый материал – мы объединим все эти статьи в одну публикацию, а чтобы она не оказалась громоздкой, построим экскурс по пенсионным баллам следующим образом.

Сначала пойдёт описание особенностей начисления пенсионных баллов по конкретному периоду. После каждого такого экспресс-описания будет размещена ссылка на статью нашего канала с более детальным и исчерпывающим разъяснением.

Так вы быстрее найдёте нужную вам информацию, не вдаваясь в подробности неинтересующего вас периода.

Итак, начинаем.

Переводим в пенсионные баллы пенсионный капитал до 2002 года

Пенсионные права, заработанные вами в советское время и до 2001 года включительно, переводятся в пенсионные баллы самым громоздким из всех способов расчёта пенсионных прав.

Вам предстоит не только вычислить свой пенсионный капитал, заработанный до 31 декабря 2001 года, но и пропустить его через так называемую валоризацию.

Как определяется размер пенсионного капитала до 2002 года, в том числе с учётом стажа и зарплаты советского периода?

Первым делом вычисляются зарплатный коэффициент (коэффициент среднемесячной зарплаты) и стажевый коэффициент.

Особенности расчёта пенсионных прав до 2002 года: размер зарплаты влияет на зарплатный коэффициент, а зарплатный коэффициент влияет на размер пенсии. pixabay.

com

Зарплатный коэффициент показывает соотношение вашей зарплаты со среднемесячной зарплатой по стране за пятилетний период (с советского времени до 2001 года включительно).

Вы сами выбираете для расчётов те пять лет подряд, в которые вам платили более высокую зарплату.

Максимальный зарплатный коэффициент составляет 1,2 (для районов Крайнего Севера он может повышаться до показателя в 1,9).

Если ваша средняя зарплата за эти пять лет была выше средней зарплаты по стране на 20 процентов и более, то вам положен максимальный зарплатный коэффициент 1,2 (для северян – до 1,9).

Если ваша зарплата была меньше средней по стране, то и зарплатный коэффициент Пенсионный фонд установит соответствующий, например – 0,6. Зарплатный коэффициент существенно влияет на размер пенсии.

В общей сложности вам предстоит (в порядке нижеприведённой очерёдности):

найти зарплатный коэффициент;

найти стажевый коэффициент;

вычислить расчётный размер трудовой пенсии;

определить величину расчётного пенсионного капитала;

провести валоризацию пенсионного капитала;

проиндексировать пенсионный капитал;

вывести размер ежемесячной пенсии путём деления пенсионного капитала на 228 месяцев дожития;

перевести размер ежемесячной пенсии в пенсионные баллы.

На самом деле, расчёты не такие сложные, как может показаться, и абсолютно под силу каждому (если не бояться, а делать).

Подробнее о том, как пенсионный капитал, накопленный до 2002 года, переводится в баллы, читайте на конкретном примере в статье «Как начисляются пенсионные баллы за период до 2002 года».

Переводим в пенсионные баллы пенсионный капитал за 2002-2014 годы

Здесь при расчётах деталей меньше.

С 2002 года страховые взносы отражаются на индивидуальном лицевом счёте гражданина в Пенсионном фонде. ЗахОдите в свой «Личный кабинет» на сайте ПФР (надо зарегистрироваться на сайте), в соответствующем разделе находите информацию о поступлении страховых взносов по каждому году в период с 2002-го по 2014-й.

Допустим, вы видите сумму страховых взносов в размере 15 тысяч рублей за 2002 год. Вам надо данную сумму умножить на итоговый коэффициент индексации за 2002-2014 годы. Итоговый коэффициент индексации за этот период – 5,6148 (условно говоря, итоговый коэффициент индексации показывает, что цены с 2002 по 2014 год выросли в 5,6 раза).

Умножаете свои 15 тысяч рублей 2002 года выпуска на коэффициент индексации 5,6148 , получаете 84 222 рублей – в такую сумму государство оценивало в 2014 году ваши страховые взносы 2002 года.

И так, индексируете все страховые взносы по каждому году в отдельности (с каждым годом коэффициент индексации будет уменьшаться).

Как узнать, сколько пенсионных баллов вы заработали в 2002-2014 годы? pixabay.com

После того, как проиндексируете страховые взносы по всем годам, складываете проиндексированную сумму вместе. То, что получится, – это величина расчётного пенсионного капитала, заработанного вами в период с 2002 по 2014 годы, и проиндексированного по состоянию на 31 декабря 2014 года.

Теперь надо общую сумму страховых взносов разделить на 228 (период дожития), а затем ещё раз разделить, но уже на стоимость одного пенсионного балла на 1 января 2015 года. Так вы получите сумму пенсионных баллов, положенную вам за ваш пенсионный капитал 2002-2014 года.

Узнать, каким составлял итоговый коэффициент индексации по каждому году в отдельности в 2002-2014, и посмотреть пример перевода пенсионного капитала за этот период в пенсионные баллы можно в статье «Как начисляются пенсионные баллы за период 2002-2014 годы».

Как начисляются пенсионные баллы с 2015 года

Это самый простой в расчётах период.

Чтобы узнать, сколько пенсионных баллов вам положено за один год работы, надо сумму годовой зарплаты поделить на предельную величину страховых взносов в Пенсионный фонд в год выхода на пенсию и полученный результат умножить на 10.

Вот и всё.

Рассмотрим на примере 2018 года. Допустим, ваша зарплата составляет 18 тысяч рублей в месяц или 216 000 в год. Предельная величина страховых взносов в ПФР в 2018 году – 1 021 000 рублей.

216 000 делим на 1 021 000 и умножаем на 10, получаем 2,11 пенсионных балла – столько баллов вам начислят за один год работы на зарплату 18 тысяч рублей.

С более подробными расчётами страховых пенсий в зависимости от продолжительности периодов работы и размера заработной платы вы можете ознакомиться на Дзен-канале «ПРАВО ИМЕЮ» в публикации «Размер пенсии при стаже 30 лет и зарплате от 10 до 50 тысяч рублей».

Когда пенсионные баллы начисляются, даже если вы не работаете

Пенсионные баллы начисляются также за социально значимые нестраховые периоды – вы не работаете, но ваши пенсионные права всё равно формируются. К таким периодам, например, относятся срочная служба в армии и декретный отпуск.

Причём, за уход за вторым ребёнком мама получит в два раза больше пенсионных баллов, чем ей начислят по уходу за первым. А за третьим и четвёртым ребёнком – ещё больше, чем за вторым. Такая арифметика.

Сколько пенсионных баллов и за что положено неработающим гражданам, читайте в материале «Пенсионные баллы за срочную службу в армии и ещё за шесть периодов «безработицы».

Чтобы сохранить публикацию на свой компьютер, нажмите на клавиатуре одновременно две клавиши – Ctrl и D. Ссылка автоматически сохранится в разделе «Избранное/Закладки» вашего браузера и всегда будет у вас под рукой.

Подписывайтесь на Дзен-канал «ПРАВО ИМЕЮ»!

Популярное на канале:

Жалуемся правильно на Пенсионный фонд

Что кроме работы включается в страховой стаж? 11 видов деятельности

Источник: https://zen.yandex.ru/media/id/5a05565b8a252f532aaf0ea3/5b8fb96984d0e300a99bd845

Как посчитать пенсию по баллам при помощи калькулятора 2018 год

Как посчитать баллы к пенсии 2018г</span>» width=»300″ height=»225″ class=»alignleft size-medium» /></p><p>Ввиду того что в Российской Федерации за время её существования пенсионная реформа проводилась уже трижды, разобраться в том, как начисляются выплаты, из чего состоит пенсия, что за нововведение – пенсионные баллы, и как в итоге рассчитать размер выплат по уходу на заслуженный отдых, мягко говоря, сложновато.</p><p>Данная статья призвана внести ясность в вопросы о том, что представляют собой пенсионные баллы, как они начисляются для разных временных промежутков, начиная с советских времён и заканчивая сегодня, каково максимальное их количество для расчёта, и сколько их нужно для выхода на пенсию.</p><p>Приводятся формулы расчётов пенсии и рассказывается о пенсионном калькуляторе и о правилах его использования. Статья будет актуальна всём лицам, планирующим выход на пенсию в обозримом будущем, и желающим знать, на какие выплаты они при этом могут рассчитывать.</p><h3>Что такое пенсионный балл и зачем он нужен</h3><p>ИПК – это численное выражение того, как оценён данный трудовой год человека. По роду выполняемой трудовой деятельности эта величина может варьироваться. Кроме трудовой деятельности, баллы также присваиваются и за определённые законом виды деятельности, несущей общественную пользу.</p><p><iframe title=

К ней относятся отпуск по уходу за детьми, причём за каждого последующего ребёнка количество пенсионных баллов увеличивается. Так, за первого ребёнка начисляют 1.8 балла, за второго 3.6, за третьего и за последующих детей, сколько бы их ни было, по 5.4 балла в год соответственно. Срочная служба оценивается в 1.8 балла за год, так же как и уход за инвалидом первой группы.

При проведении обсчётов по СП, суммируется значение фиксированных платежей с коэффициентом, учитывающем, как поздно относительно минимально возможного возраста человек вышел на пенсию, а также сумма пенсионных баллов, помноженных на их текущий рублёвый эквивалент.

То есть если работник набирает много пенсионных баллов за свою трудовую деятельность, то и рассчитывать можно на большие страховые выплаты при уходе на покой.

Как начисляются пенсионные баллы

Баллы могут начисляться исключительно в случае, если работник трудится официально и производит платежи в ПФР, а также в некоторых случаях, предусмотренных законом, когда человек вынужденно не трудоустроен, а именно:

  • при нахождении под стражей;
  • во время несения срочной службы;
  • пребывание в декретном отпуске;
  • уход за детьми-инвалидами, инвалидами первой группы и лицами старше 80 лет;
  • нахождение в статусе официально безработного;
  • периоды нетрудоспособности;
  • некоторые другие, предусмотренные законодательством случаи.

Количество баллов, получаемых за работу, прямо пропорционально так называемой «белой» зарплате, как их рассчитать, будет приведено ниже по тексту.

Формула расчёта пенсионных баллов

Подсчитать присвоенные человеку пропорционально зарплате баллы за год можно так:

ИПК = СВ / СВmax*10

В данной формуле СВ означают начисляемые в ПФ РФ страховые взносы, составляющие 22% от общего заработка, без учёта налога либо 16% (как вариант 10% при наличии накопительной пенсии, на выбор) в случае индивидуального счёта.

СВmax – показатель максимальных взносов при 16% облагаемой взносами базе. Ежегодно производится индексация размера этой базы, например, в 2016 году она составляла 796 тысяч, в 2017 – 876 тысяч, а в 2018 1.021 млн рублей.

Данная формула объясняет, почему выгодно получать так называемую «белую» зарплату. ИПК в данном случае формируется исключительно из страховых взносов, выплачиваемых при наличии исключительно официального трудоустройства.

Как считать пенсионные баллы за советский стаж

Сложность при вычислении баллов за работу в эпоху СССР кроется в том, что для обсчёта баллов требуется предоставить документальное подтверждение факта имевшей место работы, с указанием её рода, её продолжительности, выплачиваемой в тот момент зарплаты, а также ряда других факторов.

В то время вся информация фиксировалась исключительно на бумажных носителях с вытекающими отсюда недостатками – возможностью их порчи и утери. К советскому стажу относятся срочная служба, декретные отпуска, и некоторые другие, предусмотренные законом, виды деятельности, имеющей общественную значимость либо вынужденное отсутствие трудовой деятельности.

Выплаты за советский стаж производятся так: по 1% к сумме начисляемой пенсии за каждый год подтверждённого стажа. То есть, имея 3 года советского стажа (до 1991 года), пенсионер получает 3% надбавки, 15 лет – 15% надбавки соответственно.

Подробно методика расчёта советского (до 1991 года) и постсоветского (1991-2001 годы) стажа отражена в положениях ФЗ 173 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». В данном документе приведены не только сами нормы, но и формулы с примерами расчётов.

Как рассчитать пенсионные баллы до 2002 года

Согласно указу Президента Российской Федерации, независимо от трудового стажа и предоставленных документов, за период с 1991 по 2001 годы включительно пенсионеры получают 10% надбавку к существующей пенсии.

Это означает, что в этом случае подтверждать наличие, длительность трудовой деятельности и размер заработной платы за указанный период не требуется. Период со времён СССР по конец 2001 года носит условное название советско-постсоветского.

С 2002 по 2014 годы подсчёт проводят по суммам отчислений от зарплаты, фактически выплаченных официально трудоустроенным работником в данный промежуток времени. Производится умножение этой цифры на коэффициент индексации, в итоге получается размер пенсионного капитала.

После чего, производится деление этой суммы на 228 и на составлявший на момент 2015 года 64.10 рубля коэффициент пенсионного балла. Арифметика несколько запутанная, но если разобраться, сложностей с расчётом возникнуть не должно.

Как посчитать пенсионные баллы за 2017 год

Чтобы рассчитать эту цифру, необходимо определить сумму отчислений работодателем в ПФР, рассчитываемый исходя из заработанных за год денег, умноженных на коэффициент 0.16. Хотя отчисления и составляют 22%, но из них 6% идёт в солидарную часть и не учитывается.

Например, в случае зарплаты в 25000 руб. в месяц, отчисления составят:

25000*12*0.16=48000 рублей

Далее, необходимо полученную сумму поделить на максимально возможный размер взноса за 2017 год, составляющий 140160 рублей:

48000/140160=0.34

После чего данный коэффициент умножается на 10, получается соответственно 3.4 балла за 2017 год.

Как рассчитать пенсионные баллы в 2018 году

Принцип обсчётов аналогичен вышеописанному, с той разницей, что максимально возможный размер взноса за 2018 год вычисляется так:

1021000*0.16=163360 рублей

Предположим, средняя зарплата гражданина составляет 32000 рублей.

Таким образом, отчисления составят:

32000*12*0.16=61440 рублей

Коэффициент составляет 61440/163360=0.37, количество баллов за год составит 3.7 соответственно.

Что такое максимальное количество пенсионных баллов для расчёта пенсии

Пропорционально заработку меняется значение заработанных баллов. Однако существует определённый лимит, выше которого, вне зависимости от заработка, баллы не начисляются.

На сегодня максимальный учитываемый размер заработка составляет 1.021 млн рублей, и соответственно, количество баллов составляет 8.7, даже если человек заработал два или три миллиона за текущий год.

Ежегодно производится индексация максимальной суммы, подпадающей под обсчёт, и следовательно, максимума баллов. Так, в 2017 году максимум баллов составлял 8.26, в 2019 будет 9.13.

Сколько баллов нужно для выхода на пенсию

На сегодняшний день, минимальными условиями выхода на пенсию по возрасту являются наличие 9 лет трудового стажа, а также 13.8 пенсионных баллов. Соответственно, возраст также должен соответствовать минимуму для выхода на пенсию. В ходе реформы до 2024 года планируется довести уровень минимального стажа до 15 лет.

Формула расчёта страховой части пенсии

Для расчётов можно применить достаточно простую формулу:

РСП=БП*ПК+ИПК*СПК*ПК

Где:

  1. РСП – размеры страховой пенсии.
  2. БП – базовая, гарантированная государством часть выплат, назначаемая при достижении человеком пенсионного возраста.
  3. ПК – повышающие стимулирующие коэффициенты, начисляемые за каждый год, который человек работает после достижения пенсионного возраста, определяются сроком от 1 до 10 лет, и составляющие цифры от 1.056 до 2.11 соответственно.
  4. ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент, рассчитываемый исходя из страховых отчислений.
  5. СПК – сумма, составляющая условную стоимость балла в настоящее время.

Как посчитать размер своей пенсии

Чтобы произвести все необходимые расчёты, нужно знать следующие параметры:

  • размеры своего ИПК, то есть начисленные баллы;
  • размеры стимулирующего множителя, применяемого индивидуально к гражданину в зависимости от того, сколько лет он работает после того, как получил право на пенсию по возрасту;
  • страховые части, внесённые в советский, постсоветский периоды, а также до 2014 года;
  • наличие льготных периодов, включая срочную службу, работу на селе (при условии стажа 30 и более лет работы, с последующим проживанием на селе), уход за инвалидами, в том числе и детьми, лицами престарелого возраста;
  • наличие или отсутствие пенсионного капитала на момент окончания трудовой деятельности.

Чтобы не забивать себе голову объёмными формулами, данные параметры вводятся в специальный пенсионный калькулятор, и расчёт происходит в считанные секунды. Если есть желание посчитать самостоятельно, проще всего воспользоваться формулой, приведённой выше по тексту.

Что такое пенсионный калькулятор

Данная программа позволяет приблизительно оценить свою пенсию по возрасту, по указанным выше параметрам, не занимаясь мудрёными вычислениями самостоятельно.

Сразу стоит отметить, что результаты расчётов необязательно стопроцентно соответствуют тем, что будут получены при обсчётах в ПФ РФ и станут окончательными при выплатах. Посему, все полученные цифры носят приблизительный характер.

Наиболее полезными являются калькуляторы Минтруда и ПФР.

Например, калькулятор ПФР позволяет учитывать следующие параметры и получать результаты с их учётом:

  • коэффициент за дополнительный стаж от 30 лет и выше;
  • коэффициенты по уходу за детьми, в зависимости от того, какой ребёнок по счёту;
  • размеры официальной зарплаты;
  • род трудовой деятельности – предприниматель, самозанятый, наёмный работник.

Какие изменения произошли в пенсионном калькуляторе в 2018 году

Была произведена индексация страховых выплат пенсионерам, официально не работающим, составившая 3.7%. Стоимость ИПК составила 81.

49 рублей, несмотря на то, что предварительно планировалось оценить его в 81.96 рублей. Фиксированные выплаты на 2018 год составляют 4982.9 рублей.

Базой для них служит взимаемая с граждан так называемая солидарная часть страховых взносов (6% из 22% взимаемых).

Как воспользоваться пенсионным калькулятором для подсчёта пенсионных баллов и расчёта своей пенсии

Чтобы воспользоваться калькулятором, достаточно в поисковике вроде яндекс или каком-либо другом, вбить соответствующий запрос, по результатам поиска будет предложена масса вариантов, в том числе и тот, который находится на официальном сайте ПФР.

Как правило, данные программы функционируют в онлайн-режиме и для их работы не требуется каких-либо скачиваний. При расчётах, для обработки понадобятся указанные в предыдущих пунктах статьи данные, которые вводятся в соответствующие поля для заполнения.

Наиболее удобным и точным в подсчётах, является, как уже упоминалось, калькулятор ПФР. Чтобы воспользоваться им, следует перейти по следующей ссылке: http://www.pfrf.ru/eservices/calc/

Заключение

Исходя из вышеизложенных положений, можно точно сказать, что эпоха социализма канула в Лету. Пенсии у людей, работавших официально и получавших при этом большую зарплату, сегодня разительно отличаются от социальной пенсии по старости.

Это, в принципе, справедливо, учитывая тот факт, что количество пенсионеров в стране неуклонно растёт, и содержать их приходится официально трудоустроенным гражданам. Как результат, постепенно увеличивается количество выплат в ПФР, поднимается минимальный возраст для выхода на пенсию, вводятся льготные коэффициенты для лиц, заканчивающих трудиться в более позднем возрасте.

Однако, при всей заманчивости этого предложения, средний возраст жизни мужчин в России составляет по разным подсчётам от 62 до 70 лет. Соответственно, какой смысл уходить на пенсию позже установленного минимума?

По наследству эти выплаты не передаются, и родственники всю жизнь проработавшего человека, умершего в 61 год, или в 59 лет, не получат ничего. Назвать существующее положение дел справедливым язык просто не поворачивается, особенно с учётом того, что правительство намерено увеличить пенсионный возраст.

Посему, как только у человека появляется возможность выхода на пенсию – следует воспользоваться ей сразу же, не ожидая каких-то повышающих коэффициентов.

Источник: https://pensiolog.com/bally/kak-poschitat-pensiju-po-ballam-pri-pomoshhi-kalkuljatora/

Advokat25
Добавить комментарий