Зарплата вольнонаемных сотрудников фсин в 2018

Зарплаты сотрудников ФСИН

Уже в новом Российском государстве президентом был подписан указ о создании ФСИН и перевод ее под юрисдикцию Министерства юстиции.

Теперь эта служба исполняет наказания через подконтрольные территориальные органы, созданные для деятельности уголовно-процессуальной системы. Повышение зарплаты ФСИН является очень актуальным вопросом в современной России. Именно с помощью увеличения зарплаты планируется сократить уровень коррупции в этой организации.

В ведомственном подчинении фсин находятся:

• Территории мест заключения.
• Медицинские учреждения.
• Инспекции для контроля над людьми, которые осуждены условно.
• Учебные заведения.

Статистические данные 2018 года ФСИН

• Контроль инаблюдение за заключенными.
• Защита жизни издоровья осужденных в местах заключения.
• Обеспечения соблюдения прав заключенных.
• Конвой заключенных иих транспортировка в места заключения.
• Общественная адаптация освобожденных лиц насвободе.
• Розыск беглых заключенных и возвращение их в места лишения свободы.

• Территория, накоторой проходит службу инспектор.
• Особые условия службы.
• Стаж и опыт работы.
• Личные качества и успехи.

Из чего формируется зарплата работника ФСИН

Структурная система ФСИН достаточно сложна. Основные подразделения:

• Директор.
• Управления (собственной безопасности, делами и защиты государственной тайны, охраны и конвоирования, тылового обеспечения, кадров, адаптации осужденных и др.), которыми руководят заместители директора.
• Учреждения, находящиеся в подчинении ФСИН (автотранспорта, повышения квалификации, санатории, строительства и др.).
• Территориальные отделы по управлению субъектами Федерации.
• Учреждения, находящиеся вподчинении у территориальных отделов (конвоирование и учебные центры).
• Тюрьмы, исправительные колонии, следственные изоляторы иуголовные инспекции.
• Вооруженные спецподразделения.

Основные задачи спецназа ФСИН

• Обеспечение безопасности всех объектов ФСИН.
• Безопасность сотрудников.
• Безопасность заключенных.
• Безопасность посетителей объектов ФСИН.
• Ликвидация чрезвычайных ситуаций.
• Пресечение массовых бунтов и беспорядков в тюрьмах, изоляторах и колониях.
• Розыск беглых заключенных.
• Пресечение нападений на объекты ФСИН.
• Участие в режимных мероприятиях в качестве охраны.
• Пресечение проникновения на территории УФСИН запрещенных предметов.
• Конвоирование осужденных.
• Обучение сотрудников ФСИН тому, как вести себя всложных ситуациях.

Далее в видео «Один день из жизни профессии» УФСИН России:

Уровень зарплаты

Калькулятор зарплаты ФСИН включает обязательное использование т. н. коэффициента разброса между зарплатами. При расчете, зарплата должна быть 1 к 8. Заработная плата руководителя не может превышать зарплату подчиненного более чем в 8 раз. В ближайшее время планируется индексация и повышение зарплаты сотрудников ФСИН.

Таблица окладов по спец.званию работников ФСИН в 2018 году

Совмещение различных надбавок, приводит к тому, что при основном окладе лейтенанта сотрудник ФСИН может получить 35 тыс. руб., но как командиру отделения ему дополнительно положен оклад 24 тыс. руб. На территории отдельных округов (например, на Чукотке), при расчете зарплаты, к основному окладу применяется коэффициент повышения в 2 раза.

Для сотрудников ФСИН также исчисляется часовая ставка, в том случае, если они работают с 10 вечера до 6 утра. В этом случае идет доплата 20% к окладу.

Чтобы рассчитать общую зарплату сотрудника ФСИН за год, необходимо учитывать:

• Первичный оклад (за должность и звание).
• Премии, дополнительные выплаты (могут быть в несколько раз больше оклада).
• Надбавки за работу с секретными делами, государственной важности.
• Надбавки за выполнение операций, представляющие угрозу жизни.
• Выплату на приобретение или постройку жилья.
• 13-ю зарплату.
• Компенсация за оплату съемного жилья.
• Отпускные.

Средняя зарплата по России составляет 21 998 р. в месяц (Таблицы 1–3).

Таблица 1. Зарплаты ФСИН в 2020 году (сотрудники в Главном Управлении и отделах)

Таблица 2. Зарплаты сотрудников ФСИН в 2020 году в регионах РФ

Таблица 3. Оклад сотрудников ФСИН, соответственно званию

В структуре ФСИН работают не только военные, но и гражданский персонал.

Его зарплата зависит от региона и конкретной специальности (Таблица 4).

Таблица 4. Вакансии гражданского (вольнонаемного) персонала ФСИН по различным регионам

Зарплата сотрудников тюрьмы в разных странах

Зарплата тюремного надзирателя в странах СНГ отличается очень незначительно (Таблица 5).

Таблица 5. Зарплаты в странах СНГ

Средняя зарплата исправительного офицера (CorrectionalOfficer) в США около 33 тыс. долл. в год, в Великобритании около 22 тыс. фунтов стерлингов, в Германии сотрудник тюрьмы получает 32 тыс. евро в год, во Франции — 30 тыс.

(Таблица 6, 7, 8).

Таблица 6. Зарплата исправительного офицера в США

Таблица 7. Зарплаты Федерального бюро тюрем США

Таблица 8. Зарплаты сотрудника тюрьмы в Великобритании

Где обучаются будущие сотрудники ФСИН

Высшее образование можно получить в различных Академиях и институтах ФСИН, поступив на специальности «Юриспруденция», «Правоохранительная деятельность», «Инфокоммуникационные технологии и системы специальной связи» или «Психология служебной деятельности» в Рязани, Воронеже, Пскове, Вологде, Владимире и других городах России.

https://www.youtube.com/watch?v=JdLD1ZceMmo

Обучающимся бесплатно предоставляется питание, обмундирование, жилье, лечение. Соответственно конкурсному баллу при поступлении предоставляется стипендия. Возможно обучение по контракту.

Как ужесточены требования к служащим ФСИН в 2019

Условия поступления:

• Возраст до 25 лет;
• Любое религиозное, социальное или национальное происхождение;
• Отличное здоровье;
• Хорошие оценки.

После окончания учебы, выпускники получают:

• Диплом о высшем образовании.
• Звание лейтенанта.
• Должность среднего начальствующего состава.
• Одноразовое выходное пособие.

Перед поступлением на работу в учреждения исполнения наказаний, необходимо пройти стажировку. Стажер, успешно прошедший испытательный срок, принимается на работу.

Срок стажировки не может быть больше 3 месяцев, на руководящие должности — около 6 месяцев.

Далее познавательное видео: «Как попасть в ФСИН»

Во время испытательного срока стажер, вместе с основными функциями, проходит дополнительное обучение. Для примера, молодой лейтенант, поступивший на работу в колонию, проводит социальную диагностику осужденных, составляют план работы с заключенными, помогает осужденным установить связи с родственниками.

Источник: https://VisaSam.ru/russia/rabotavrf/zarplata-fsin.html

Зарплата ФСИН: сколько зарабатывают сотрудники в 2020 году

Таким образом, в крайнем случае повысили зарплату тем работникам УИС, которые получали ежемесячный доход ниже минимума. Также в 2019 г. увеличили заработную плату тем служащим, которые работают в северных и загрязненных российских регионах.

Источник: http://omon-mvd.ru/zarplata-fsin/

Каким будет повышение зарплаты сотрудникам ФСИН в 2018 году в России последние новости

Однако, можно констатировать, что ожидаемое мероприятие всё-таки будет воплощено в жизнь. А реализовывать эту идею на практике станут посредством совершения каждый год надбавок к окладам тружеников бюджетной области.

Правда, стоит предупредить о том, что в результате реструктуризации ФСИН, в том числе необходимой для поднятия жалований, многие трудоустроенные граждане могут лишиться занятости.

Размер начисляемых надбавок к заработной плате

Первым делом следует уяснить полномасштабное проведение индексации окладов сотрудников ФСИН на 2018 год, но вместе с тем нет смысла рассчитывать на ощутимую сумму повышения рассматриваемых выплат.

Предвещания экспертов говорят о довольно небольшой степени обесценивания, равной примерно 5-6%, так что политические деятели постановили коэффициент индексации начислений российским гражданам, составляющий 5,5%.

Казна вполне может себе позволить осуществлять выплаты населению с обозначенными процентами, но сколь-нибудь внушительного повышения люди не почувствуют.

Следует заострить внимание на не полностью совершённом прошлогоднем индексировании, когда размер надбавки составил только 5% в противовес росту обесценивания порядка 12-13%. Такой расклад, конечно же, не радостно был воспринят нашими соотечественниками, а не так давно и вовсе обсуждалась отмена индексации из-за продолжающейся нехватки денег в казне.

Впрочем, глава правительства сообщил о том, что надбавки всё-таки по-прежнему будут действовать. Чиновники не в состоянии взять и одним подобным решением ухудшить собственную репутацию среди народных масс. Они непременно должны оказывать материальную поддержку российским жителям в виде начисления определённых пособий и зарплат.

Есть ли вероятность сокращений?

Помимо величины повышения зарплаты сотрудникам федеральной службе исполнения наказаний умы общественности занимает проблема вероятных увольнений рабочего штата ФСИН.

В наши дни большое количество госучреждений подвергаются оптимизационным мерам, вследствие которых функционирование структур должно выйти на новый уровень.

Однако, вместе с этим оптимизация влечёт за собой и массовые сокращения сотрудников бюджетной сферы, в том числе и рассматриваемой службы.

Читайте так же:  Увеличение зарплаты медикам в 2018 году в России

Лишения рабочих мест – это не самая удачная тактика действий в сложившейся обстановке, ведь пятью годами ранее штат представителей данного ведомства уже подвергался ряду увольнений.

Следствием таких распоряжений от 2012 года стал резкий рост числа противоправных действий условно-освобождённых. А также наблюдалось значительное повышение самоубийств представителей ФСИН, продолжающих трудиться. Но обращая внимание и на такую информацию, нельзя не отметить то, что всё-таки будет сокращение в ФСИН в 2018 году.

Причиной тому является необходимость поднять жалование сотрудникам рассматриваемого ведомства, и без увольнений это сделать крайне сложно.

Нюансы и последствия проводимых увольнений

По ранее обнародованным сведениям, трудоустройство потеряют в основном представители управленческого звена, полномочия которых получат поровну действующие рабочие кадры.

Тогда как у простых ФСИНовцев, контролирующих дела осуждённых граждан, нет причин для беспокойства.

Если возможность повышения зарплаты ФСИН в 2018 году в России немыслима без сокращений, то члены правительственного аппарата первым делом склоняются к лишению рабочих мест тех специалистов, не напрямую воздействующих на функционирование ведомства.

Так, сегодня в данной структуре трудоустроено множество специалистов, связанных с психологией, но, несмотря на востребованность их компетентности в соответствующей области, деятельность охранников в колониях всё равно обладает большим преимуществом. Следовательно, численность психологов запланировано уменьшить.

Особо стоит заметить, что благодаря реорганизации рабочего штата у сотрудников ведомства расширится круг обязанностей.

Так что зарплату сотрудникам ФСИН в 2018 году непременно обязаны поднять, правда для достижения такой цели существует ещё вариант прекращения функционирования ряда колоний.

Ведь финансирование из казны подобных заведений ощутимо отражается на запасах оной, стало быть, закрытие некоторых колоний способно немного улучшить ситуацию с оплатой труда представителей рассматриваемой госструктуры.

Что сообщают политические деятели?

Подводя итоги, можно сказать, что трудоустроенные в данной федеральной службе, как лица, принадлежащие к российской системе правоохранительных органов, достойны повышенного внимания от госаппарата.

Ведь исполнение рабочих обязанностей этих уполномоченных граждан сопряжено с определёнными опасностями и сложностями. Конечно, теперешняя сумма их жалования довольно внушительна и на порядки выше, к примеру, зарплаты работников образовательной сферы.

Однако, уровень ответственности и напряжённости обстановки у ФСИНовцев тоже очень высокий, следовательно, они заслуживают хорошего денежного вознаграждения прилагаемых усилий.

На сегодняшний день члены правительственного аппарата смотрят в сторону выделения ФСИН в обособленное ведомство, поскольку особенности функционирования данной службы не очень похожи на деятельность правоохранительных органов. Так что скоро государственный уклад может ознаменовать реструктуризация ФСИН. На данный момент прочих корректив не ожидается, а наличие актуальной информации можно отслеживать на ресурсе учреждения.

Источник: https://russtoday.com/budet-li-povyshenie-zarplaty-v-fsin-v-2018-godu/

Повышение зарплаты сотрудникам ФСИН

Задачи сотрудников ФСИН

Сегодня общество все больше и больше беспокоит высокий уровень преступности, а также способность власти эту преступность нейтрализовать. Поэтому актуальным является развитие одной из структур, ведающей вопросами безопасности и порядка — Федеральной службы исполнения наказаний (ФСИН).

Первую реформацию данная система получила сразу после отмены крепостного права в России, ввиду обострения политической обстановки и революционной борьбы и большого притока в тюрьмы несогласных граждан.

В начале ХХ века произошли определенные изменения в сторону отношения к заключенным и их перевоспитанию, отмена телесных наказаний и в целом более гуманное отношение к оступившимся.

Уже при СССР был взят курс на перевоспитание криминальных элементов путем привлечение их к труду, и в целом преступность воспринималась как явление временное. Так было создано Главное управление местами заключения.

Данный орган передавался то от министерства юстиции к министерству внутренних дел, то обратно, в зависимости от политической ситуации. Во второй половине ХХ века система продолжала меняться — были отменены трудовые лагеря и введен прокурорский надзор.

Уже в новом Российском государстве президентом был подписан указ о создании ФСИН и перевод ее под юрисдикцию Министерства юстиции.

Теперь эта служба исполняет наказания через подконтрольные территориальные органы, созданные для деятельности уголовно-процессуальной системы.

Кроме всего прочего, в задачи сотрудников службы исполнения наказаний входит:

• контроль над условно осужденными;
• защита осужденных лиц в местах заключения от произвола, а также обеспечение соблюдения их прав;
• конвоирование;
• социальная адаптация вышедших из мест лишения свободы лиц.

Как видим, функции у данной службы достаточно разноплановые, но самая главная состоит именно в обеспечении содержания заключенных в местах лишения свободы. А это значит, что сотрудники ФСИН должны быть физически подготовленными.

Особенности вопроса

ФСИН является бюджетной организацией, то есть ее финансирование ложиться «на плечи» государственного бюджета.

 Сотрудники данной организации выполняют крайне важную роль в стране, потому что они следят за правильным функционирование мест лишения свободы (имеются ввиду тюрьмы, СИЗО и так далее), контролируют заключенных и тщательно следят за их деятельностью после освобождения, соответственно, такой труд просто обязан оплачиваться достойно. Однако по статистике, средняя заработная плата ФСИНовца оплачивается не слишком хорошо – ведь за работу они получают около 20 000 рублей в месяц, что в условиях современных экономических реалий кажется очень маленькой цифрой, потому что обеспечить себе нормальную жизнь, зарабатывая именно только (в особенности при том, что многим еще и приходится содержать семью) практически невозможно.

Как рассчитывается зарплата

Зарплата работников службы исполнения наказаний состоит из оклада и различных доплат и премий. Оклад, в свою очередь, как и у большинства сотрудников других силовых структур, делится на две составные части: за должность и за звание. Кроме того, как уже говорилось выше, существуют различные премии и доплаты, которые зависят от целого ряда факторов:

• регион;
• особые условия службы;
• выслуга лет;
• личные достижения и т. д.

Комплексный набор всех вышеперечисленных факторов, влияющих на оклад и доплаты, и формирует то, что называется зарплатой сотрудника ФСИН.

Реформа фсин в 2019 году

• Надбавка за выслугу лет
• Надбавка за квалификационное звание
• Надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну
• Надбавка за особые условия службы
• Премия ежемесячная за добросовестное выполнение служебных обязанностей
• Надбавка за выполнение задач, связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время
• Поощрительные выплаты за особые достижения в службе
• Единовременная социальная выплата для приобретения или строительства жилого помещения
• Денежная компенсация за наем жилых помещений
• Материальная помощь в размере одного оклада денежного содержания 1 раз в год при уходе сотрудника в очередной отпуск
• Основными выплатами, за которыми необходимо следить и от которых зависят все другие, является оклад денежного содержания, состоящий из должностного оклада и оклада по спецзванию.

Зарплаты сотрудников ФСИН в 2019 году

В соответствии с Бюджетом-2019 долгожданная индексация заработных плат сотрудникам ФСИН произошла в том же порядке, что и военнослужащим, а также сотрудникам Росгвардии, МВД и других силовых ведомств Российской Федерации.

Однако в отличие от повышения в прошлом году, в 2019 году зарплаты ФСИН повысили с 1 октября 2019 года. Размер повышения оклада денежного содержания сотрудников ФСИН с 1 октября 2019 года составил 4,3%. Если вспомнить, то в 2018 году зарплаты ФСИН подняли на 4% сразу с 1 января.

В 2020 году эту норму решено изменить – возможно это произошло из-за пенсионной реформы, для которой необходимы дополнительные средства из бюджета. По поводу повышение выслуги лет  сотрудникам ФСИН также идут активные разговоры.

Увеличение зарплаты с 2019 году не единственное – как следует из планового Бюджета на эту трёхлетку, сотрудников ФСИН ждут ежегодные индексации.

Вот какой процент запланирован для повышения зарплат ФСИН:

• 2019 год на 4,3%;
• 2020 год на 3,8%;
• 2021 год на 4%.

Для того чтобы выяснить, насколько повысили зарплату сотрудникам ФСИН в 2019 году в зависимости от занимаемой должности или присвоенного специального звания, можно воспользоваться одной из таблиц ниже, где перечислены новые оклады, которые будут действовать с 1 октября.

Таблица 1. Оклад по специальному званию сотрудников ФСИН с 2019:

• рядовой внутренней службы 5423,6
• младший сержант внутренней службы 6508,32
• сержант внутренней службы 7050,68
• старший сержант внутренней службы 7593,04
• старшина внутренней службы 8135,4
• прапорщик внутренней службы 8677,76
• старший прапорщик внутренней службы 9220,12
• младший лейтенант внутренней службы 10304,84
• лейтенант внутренней службы 10847,2
• старший лейтенант внутренней службы 11389,56
• капитан внутренней службы 11931,92
• майор внутренней службы 12474,28
• подполковник внутренней службы 13016,64
• полковник внутренней службы 14101,36
• генерал-майор внутренней службы 21694,4
• генерал-лейтенант внутренней службы 23863,84
• генерал-полковник внутренней службы 27118

Таблица 2. Должностные оклады сотрудников ФСИН с 2019 года в Главных Управлениях ФСИН:

• начальник 35795,76
• зам. начальника 30372,16
• начальник управления (в составе главного управления) 27118
• зам. начальника управления (в составе главного управления) 26033,28
• помощник начальника 24948,56 Начальник отдела 23321,48
• зам. начальника отдела 21694,4
• начальник: отделения, службы, инспекции 21152,04
• старший оперуполномоченный по особо важным делам 20609,68
• старший инспектор по особым поручениям 20067,32
• старший оперуполномоченный 18982,6
• старший специалист 18982,6
• старший инспектор 18982,6
• старший оперативный дежурный 18982,6
• старший психолог 18982,6
• старший инженер 18982,6
• старший юрисконсульт 18982,6
• оперуполномоченный 17897,88
• специалист 17897,88
• инспектор 17897,88
• оперативный дежурный 17897,88
• психолог 17897,88
• инженер 17897,88
• юрисконсульт 17897,88

Таблица 3. Должностные оклады сотрудников ФСИН с 2019 года в Отделах ФСИН:

• начальник отдела ФСИН 32541,6
• зам. начальника отдела ФСИН 27118
• помощник начальника отдела ФСИН 22779,12
• начальник отдела 22236,76
• зам. начальника отдела 20609,68
• начальник: отделения, службы, инспекции 20067,32
• старший оперуполномоченный по особо важным делам 19524,96
• старший инспектор по особым поручениям 18982,6
• старший оперуполномоченный 17897,88
• старший специалист 17897,88
• старший инспектор 17897,88
• старший оперативный дежурный 17897,88
• старший психолог 17897,88
• старший инженер 17897,88
• старший юрисконсульт 17897,88
• оперуполномоченный 16813,16
• специалист 16813,16 инспектор 16813,16
• оперативный дежурный 16813,16
• психолог 16813,16
• инженер 16813,16
• юрисконсульт 16813,16

Таблица 4. Должностные оклады сотрудников ФСИН с 2019 года в Управлениях ФСИН:

• начальник первого уровня 34711,04
• начальник второго уровня 33626,32
• зам. начальника первого уровня 29287,44
• зам. начальника второго уровня 28202,72
• начальник управления (в составе территориального органа) 26575,64
• зам. начальника управления (в составе территориального органа) 25490,92
• помощник начальника первого уровня 24406,2
• помощник начальника второго уровня 23321,48
• начальник отдела 22779,12 Зам. начальника отдела 21152,04
• начальник: отделения, службы, инспекции 20609,68
• старший оперуполномоченный по особо важным делам 20067,32
• старший инспектор по особым поручениям 19524,96
• старший оперуполномоченный 18440,24
• старший специалист 18440,24
• старший инспектор 18440,24
• старший оперативный дежурный 18440,24
• старший психолог 18440,24
• старший инженер 18440,24
• старший юрисконсульт 18440,24
• оперуполномоченный 17355,52
• специалист 17355,52
• инспектор 17355,52
• оперативный дежурный 17355,52
• психолог 17355,52
• инженер 17355,52
• юрисконсульт 17355,52

Таблица 5. Должностные оклады сотрудников ФСИН с 2019 года в Учреждениях ФСИН, исполняющих наказания и СИЗО:

• начальник учреждения 1 кат. 29287,44
• начальник учреждения 2 кат. 27118
• начальник учреждения 3 кат. 26033,28
• зам.Начальника учреждения 1 кат. 24948,56
• зам.Начальника учреждения 2 кат. 23863,84
• зам.Начальника учреждения 3 кат. 22779,12
• начальник отдела 20609,68
• заместитель начальника отдела 18982,6
• нач-к отделения 17897,88
• нач-к отряда 16813,16
• нач-к караула 16813,16
• старший оперативный дежурный 16813,16
• старший оперуполномоченный 16813,16
• старший  социальный педагог 16813,16
• старший специалист по социальной работе 16813,16
• старший психолог 16813,16
• старший инженер 16813,16
• старший инспектор 16813,16
• старший юрисконсульт 16813,16
• старший преподаватель 16813,16
• старший врач-специалист 16813,16
• оперативный дежурный 16270,8
• оперуполномоченный 16270,8
• социальный педагог 16270,8
• специалист по социальной работе 16270,8
• психолог 16270,8
• инженер 16270,8
• инспектор 16270,8
• юрисконсульт 16270,8
• преподаватель 16270,8
• врач-специалист 16270,8

Таблица 6. Должностные оклады сотрудников ФСИН с 2019 года в Учреждениях, непосредственно подчиненных ФСИН:

• начальник учреждения с численностью персонала более 200 человек 32541,6
• начальник учреждения с численностью персонала от 100 до 200 человек 31456,88
• начальник учреждения с численностью персонала менее 100 человек 30372,16
• зам. начальника учреждения с численностью персонала более 200 человек 28202,72
• зам. начальника учреждения с численностью персонала от 100 до 200 человек 27118
• зам. начальника  учреждения с численностью персонала менее 100 человек 26033,28
• помощник начальника учреждения 23321,48
• начальник отдела 22236,76
• заместитель начальника отдела 20609,68
• начальник отделения 19524,96
• старший оперуполномоченный по особо важным делам 18982,6
• главный специалист 18440,24
• старший оперуполномоченный 18440,24
• врач-специалист 18440,24
• ведущий специалист 17897,88
• старший оперуполномоченный 17355,52
• старший специалист 17355,52
• старший инспектор 17355,52
• старший оперативный дежурный 17355,52
• старший психолог 17355,52
• старший инженер 17355,52
• старший юрисконсульт 17355,52
• оперуполномоченный 16813,16
• специалист 16813,16
• инспектор 16813,16
• оперативный дежурный 16813,16
• психолог 16813,16
• инженер 16813,16
• юрисконсульт 16813,16

Что известно по поводу сокращений?

В ходе реформирования организации вполне ожидаемой является информация о том, что будет сокращение в ФСИН, но это совершенно нормальный процесс, потому что окончательный штат организации (по закону)  принят только к концу 2019 года. Без сокращения работников невозможно оптимизировать работу структуры и добиться увеличения заработных плат, хотя массовые увольнения (какие были год назад) не планируются.

Ожидаются сокращения на руководящих должностях, а также уменьшение числа работников, от которых в меньшей мере зависит работа ведомства – психологов, например.

Уменьшение кадрового состава может не самым лучшим образом отразиться на обязанностях членов организации, а также том, что некоторые места лишения свободы и колонии придется закрыть для оптимизации деятельности ФСИН.

 Зарыть планируется только те тюрьмы, где пребывает небольшое количество осужденных, а последние при этом будут переведены в другие места для выполнения наказаний, в результате чего работы у ФСИНовцев в таких организациях будет намного больше.

Нововведения

В первую очередь закрываться будут те учреждения, где содержится небольшое число заключенных. В этом случае отбывающие наказание будут переводиться в другие колонии, что отразится на трудовой нагрузке их охранников. Требования к служащим Реформой ФСИН 2020 года предусматривается ужесточение требований к сотрудникам, что будет прописано в новом законе.

Речь идет о таких нововведениях:

• соблюдение прав лиц, отбывающих наказание;
• уважительное отношение к традициям и вероисповеданию разных народов;
• полный отказ от коррупции в любых сферах деятельности Ведомства;
• хорошее отношение к заключенным;
• отказ от аморальных привычек и прогулов.

Выявив факт коррупции, сотрудник обязан незамедлительно донести такую информацию до контролирующих органов.

Новые требования к сотрудникам

Помимо того, что рассматривается вопрос повышения зарплаты сотрудникам Федеральной службы исполнения наказаний, обсуждается еще ужесточение требований к сотрудникам службы.

 В новом законопроекте идет речь о том, чтоб соблюдать грамотные правила поведения по отношению к лицам, отбывающим наказания, уважительно относиться к религиям разных народов, и отказаться от коррупции (вываленные факты коррупции приведут к тому, что сотрудники должны будут быть уволены за несоблюдение профессиональной этики и норм законодательства).

После того, как ФСИН войдет в состав ведомства МВД, служащие будут регулярно проходить соответствующие тестирования, проверяться на наркотики и употребление алкогольных напитков. Ужесточенные требования к работе будут компенсироваться увеличенным списком социальных гарантий и доплат, ведь, например, за выслугу лет можно будет требовать доплату или дополнительные дни отпуска.

Отдельно стоит сказать о том, что нередко сотрудники ФСИН подвергаются угрозам от криминальных авторитетов, и в этом случае они могут рассчитывать на помощь от государства (нередко помощь распространяется и на членов их детей). Руководящую должность будет достать невероятно сложно, потому что занять руководящий пост можно только при условии прохождения специального конкурса, назвать который слишком простым никак не получится.

ФСИНовцы могут также готовиться к тому, что при включении структуры в состав МВД продолжится реформа силовых структур, и значит число сотрудников руководящего звена необходимо будет уменьшить для оптимизации финансовой структуры ведомства. Однако окончательное решение насчет включения службы в МВД еще не принято, поэтому говорить о точном решении по этому вопросу еще пока рано.

Кстати говоря, ФСИН могут рассчитывать на получение военной пенсии после 20 лет службы, но отчисления полагаются в том случае, если он достиг необходимого возраста в работе – 45 лет (в этом случае они получают пенсию по выслуге лет и могут сами принимать решение о том, стоит ли продолжать трудовую деятельность или можно наслаждаться заслуженным отдыхом и жать на выплаты от государства).

Что можно сказать в качестве вывода

Отвечая на вопрос о том, будет ли сокращение в ФСИН в 2020 году, стоит сказать, что работникам организации необходимо готовиться к некоторым изменениям кадрового состава, потому что без реорганизации войти в состав МВД у структуры не получится.

Без сокращения сотрудников обойтись не получится, ведь только так можно рассчитывать на улучшение работы ведомства и освобождения некоторой части финансовых средств, необходимых для увеличения заработных плат.

Однако нужно сказать о том, что окончательного решения по поводу сокращения числа работников ФСИН не принято, поэтому за новостями по данному вопросу все еще надо следить.

В целом, точно можно сказать о том, что индексация окладов ФСИН на сегодняшний день является практически единственным реальным методом увеличения заработных плат, то есть на дополнительные повышения в государственном бюджете просто нет средств.

Сотрудники службы могут рассчитывать только на данный факт, а также на то, что их заработные платы будут увеличиваться за счет хорошей работы, то есть за счет премиальных выплат, соответственно, каждый человек сможет самострельное регулировать уровень своих доходов.

Рекомендуем похожие статьи (145 5,00 из 5)
Загрузка…

Источник: https://1migration.ru/rabotarf/zarplata-fsin.html

Постановление Правительства РФ от 13 ноября 2019 г. № 1440 “Об окладах месячного денежного содержания сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации” (не вступило в силу)

пункт 50 изменений, которые вносятся в акты Правительства Российской Федерации, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 6 марта 2015 г. N 201 «О внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2015, N 11, ст. 1607);

постановление Правительства Российской Федерации от 26 января 2017 г. N 82 «О внесении изменений в раздел I приложения N 1 к постановлению Правительства Российской Федерации от 7 июня 2014 г. N 525» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2017, N 6, ст. 930);

постановление Правительства Российской Федерации от 30 марта 2017 г. N 353 «О внесении изменения в приложение N 1 к постановлению Правительства Российской Федерации от 7 июня 2014 г. N 525» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2017, N 15, ст. 2190).

5. Настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2019 г.

ПРИЛОЖЕНИЕ N 1
к постановлению ПравительстваРоссийской Федерации

от 13 ноября 2019 г. N 1440

Размеры
месячных окладов в соответствии с замещаемой должностью по типовым должностям сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации

——————————

1 Месячные оклады по типовым должностям сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы Российской Федерации, дислоцированных в гг.

Москве и Санкт-Петербурге, Московской и Ленинградской областях, повышаются на 10 процентов и образуют новые месячные оклады, которые увеличиваются (индексируются) в соответствии с решениями Правительства Российской Федерации.

Полученные месячные оклады по типовым должностям сотрудников являются основой для установления ежемесячных и иных дополнительных выплат.

2 Месячные оклады по типовым должностям сотрудников устанавливаются по первому уровню, если должность начальника управления Федеральной службы исполнения наказаний по предельному специальному званию отнесена к категории высшего начальствующего состава.

3 Месячные оклады по типовым должностям сотрудников устанавливаются по второму уровню, если должность начальника управления Федеральной службы исполнения наказаний по предельному специальному званию отнесена к категории старшего начальствующего состава.

4 К учреждениям первой категории относятся:

исправительные колонии общего и строгого режима, колонии-поселения, следственные изоляторы с лимитом наполнения более 1200 мест;

лечебные исправительные учреждения;

исправительные колонии, предназначенные для отбывания наказания осужденными женщинами, с лимитом наполнения более 800 мест;

исправительные колонии особого режима и тюрьмы с лимитом наполнения более 600 мест;

воспитательные колонии с лимитом наполнения более 250 мест;

лечебно-профилактические учреждения (больницы) с лимитом наполнения более 700 мест (коек);

уголовно-исполнительные инспекции.

5 К учреждениям второй категории относятся:

исправительные колонии общего и строгого режима, колонии-поселения с лимитом наполнения от 601 до 1200 мест;

следственные изоляторы с лимитом наполнения от 401 до 1200 мест;

исправительные колонии, предназначенные для отбывания наказания осужденными женщинами, с лимитом наполнения от 401 до 800 мест;

исправительные колонии особого режима и тюрьмы с лимитом наполнения от 401 до 600 мест;

воспитательные колонии с лимитом наполнения от 151 до 250 мест;

лечебно-профилактические учреждения (больницы) с лимитом наполнения от 301 до 700 мест (коек).

6 К учреждениям третьей категории относятся:

исправительные колонии общего и строгого режима, колонии-поселения с лимитом наполнения до 600 мест;

исправительные колонии, предназначенные для отбывания наказания осужденными женщинами, исправительные колонии особого режима, тюрьмы, следственные изоляторы с лимитом наполнения до 400 мест;

воспитательные колонии с лимитом наполнения до 150 мест;

исправительные центры;

лечебно-профилактические учреждения (больницы) с лимитом наполнения до 300 мест (коек).

7 Сотрудникам учреждений и органов уголовно-исполнительной системы Российской Федерации, поступившим на обучение по очной форме в образовательную организацию высшего образования Федеральной службы исполнения наказаний, выплачиваются оклады по должностям, замещаемым ими до поступления на обучение.

——————————

ПРИЛОЖЕНИЕ N 2
к постановлению ПравительстваРоссийской Федерации

от 13 ноября 2019 г. N 1440

Обзор документа

Правительство установило новые размеры окладов месячного денежного содержания сотрудников УИС РФ. Размеры окладов зависят от занимаемой должности и присвоенных специальных званий. Оклады начальствующего состава с двойным наименованием устанавливаются по первой части наименования должности.

Данные положения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2019 г.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:

Источник: https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/72907882/